Tag

Do làm tốt công tác tuyển dụng lao động nên hiện nay, Công ty Cổ phần than Hà Lầm luôn đảm bảo số lượng lao động, nhất là lao động làm việc trong hầm lò, đáp ứng nhu cầu sản xuất kinh doanh.

Tại Nhà sàng MB+38, Công ty Than Dương Huy - TKV vừa chào đón tấn than nguyên khai thứ 2 triệu được khai thác từ hầm lò của năm 2019.

Thông tin từ Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) cho biết: Dự án "Khai thác hầm lò dưới mức -150 - Mỏ Mạo Khê" dự kiến năm 2021 sẽ ra tấn than đầu tiên.

Trong quá trình sản xuất, khai thác than ngày càng xuống sâu trong hầm lò, các khí độc hại như khí mê tan tăng cao tỉ lệ thuận với độ sâu khai thác. Xác định được vấn đề nguy hiểm đó, Công ty Than Thống Nhất - TKV đầu tư lắp đặt bổ sung 1 Trạm quạt gió chính VO-22/14AR để nâng cao năng lực thông gió cũng như duy trì lưu lượng gió cấp cho các hộ tiêu thụ phục vụ sản xuất.

Xuất phát từ ý tưởng của “vị thủ lĩnh mỏ” dày dặn kinh nghiệm và nhiều tâm huyết, cùng với sự chung tay vào cuộc của những kỹ sư có trình độ, sáng kiến “Máy đánh đáy xe goòng sử dụng trong hầm lò” (mã hiệu M-H-VD) của Công ty CP than Vàng Danh được ra đời. Sáng kiến này khi áp dụng vào thực tế đã góp phần cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao năng suất lao động và mang lại giá trị làm lợi kinh tế hiệu quả. Đây cũng là một trong rất nhiều sáng kiến thể hiện tinh thần sáng tạo không ngừng của thợ mỏ Vàng Danh.

Đoàn công tác của Đảng ủy Than Quảng Ninh do ông Nguyễn Mạnh Tường, Phó Bí thư Thường trực cùng các ban xây dựng đảng đã đi kiểm tra tình hình thực hiện dự án khai thác mỏ hầm lò Khe Chàm II - IV.

Ông Lê Tuấn Minh - Phó Bí thư thường trực Đảng ủy Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) cùng đại diện các ban của Tập đoàn và lãnh đạo Công ty Xây lắp mỏ - TKV, Công ty CP than Mông Dương - Vinacomin đã đi kiểm tra dự án khai thác xuống sâu dưới mức -400 mỏ than Mông Dương.

Công ty Than Mạo Khê cho biết: Dự án khai thác hầm lò dưới mức -150 đang được đẩy nhanh, tuy nhiên, hiện dự án cũng đang gặp nhiều khó khăn, cần sự chung tay giúp đỡ của Tập đoàn và các bộ, ngành liên quan.

Cảm nhận đầu tiên khi bước chân vào các đường lò của Công ty than Thống Nhất - TKV là sự hiện đại, quy mô, bài bản và cẩn trọng, chi tiết, an toàn. Đây có lẽ cũng là điểm mấu chốt khiến Than Thống Nhất liên tục nâng cao sản lượng khai thác than trong những năm gần đây.

Theo kế hoạch điều hành sản xuất, Công ty than Thống Nhất sẽ nỗ lực sản xuất thêm 30 ngàn tấn than nguyên khai để đạt tổng số 2,13 triệu tấn trong năm 2019.

Nhằm mục tiêu nâng công suất mỏ trong những năm tới lên vượt mức 3 triệu tấn/năm, hiện nay Công ty than Uông Bí - TKV đang triển khai đồng thời nhiều dự án duy trì khai thác ở các khu vực khác nhau và các dự án mới nâng công suất mỏ.

Theo quy chế quản lý lao động và tiền lương của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) năm 2019, tiền lương của thợ mỏ hầm lò sẽ không bị ảnh hưởng bởi các chi phí khác do quản trị chi phí không tốt, hoặc các nguyên nhân không do họ gây ra.

Để đạt mục tiêu nối thông tuyến vận tải, thông gió mức -205 đến +20 khu II Vỉa 11, đáp ứng yêu cầu sản xuất ngày càng mở rộng và xuống sâu, ngày 11/3/2019, Công ty Cổ phần Than Núi Béo - Vinacomin đã tổ chức Lễ công bố quyết định thành lập thêm Công trường Đào lò số 5.

Phát biểu tại Hội nghị tổng kết công tác kỹ thuật khai thác mỏ hầm lò giai đoạn 2014 - 2018, phương hướng nhiệm vụ giai đoạn 2019 - 2023, Tổng giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) Đặng Thanh Hải nhấn mạnh: “Trong thời gian tới, cần tiếp tục quản lý các chỉ tiêu công nghệ sâu sắc hơn, chặt chẽ hơn, phù hợp với trình độ của các nước có nền khai khoáng tiên tiến trên thế giới. Vấn đề an toàn luôn phải đặt lên hàng đầu. Bên cạnh đó, cần tập trung vào công tác đào lò nhanh”.

Hiện nay, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đang tập trung xây dựng các mỏ than hiện đại, mỏ ít người, năng suất cao và chất lượng. Để thực hiện được mục tiêu đó, TKV đã và đang triển khai ứng dụng công nghệ hiện đại vào tất cả các khâu sản xuất từ khai thác đến chế biến, vận chuyển than, xây dựng nguồn nhân lực chất lượng cao.