Công ty Nhôm Đắk Nông - TKV: 10 năm xây dựng và phát triển

Công ty Nhôm Đắk Nông - TKV vượt khó hoàn thành kế hoạch năm 2024 Năm 2024, mặc dù còn gặp nhiều khó khăn, thách thức, song cán bộ công nhân viên Công ty Nhôm Đắk Nông - TKV (DNA) luôn nỗ lực thi đua lao động sản xuất, hoàn thành cơ bản các chỉ tiêu kế hoạch đề ra, tạo tiền đề để bước vào năm 2025 với những thành công mới.

Lễ kỷ niệm 10 năm ngày thành lập Công ty Nhôm Đắk Nông - TKV (1/10/2015 - 1/10/2025).

Công ty Nhôm Đắk Nông - TKV được thành lập ngày 1/10/2015 trên cơ sở tái cơ cấu Công ty Cổ phần Alumin Nhân Cơ để thực hiện chỉ đạo của Bộ Chính trị, Quốc hội, Chính phủ trong triển khai thí điểm khai thác Bô-xít, sản xuất Alumin Tân Rai, Nhân Cơ tại Tây Nguyên.

Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty Nhôm Nhôm Đắk Nông - TKV Nguyễn Bá Phong đọc diễn văn kỷ niệm.

Sau 10 năm được Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) giao quản lý và vận hành Nhà máy Alumin Nhân Cơ, tập thể cán bộ công nhân Công ty đã nỗ lực vượt khó, làm chủ công nghệ, vận hành ổn định và an toàn Nhà máy.

Lũy kế từ khi đưa vào vận hành Nhà máy (tháng 7/2017) đến nay, Công ty đã sản xuất gần 6,0 triệu tấn Alumin, với doanh thu hơn 52.000 tỷ đồng, nộp ngân sách trên 5.300 tỷ đồng; tạo việc làm ổn định cho hơn 1.100 lao động với thu nhập bình quân trên 17 triệu đồng/người/tháng; thực hiện tốt công tác an sinh xã hội tại địa phương.

Những kết quả đạt được của Công ty đã góp phần khẳng định vai trò tiên phong của TKV trong việc phát triển ngành công nghiệp Bô-xít-Alumin Việt Nam, đóng góp tích cực vào việc phát triển kinh tế - xã hội vùng Tây Nguyên và góp phần hoàn thành tốt 5 nội dung “Đảm bảo môi trường tự nhiên; giữ vững an ninh, quốc phòng; gìn giữ văn hóa địa phương; thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội; phát triển hạ tầng giao thông” theo chỉ đạo của Bộ Chính trị tại Kết luận số 245-TB/TW ngày 24/4/2009 về Quy hoạch bô xít giai đoạn 2007-2015, có xét đến năm 2025 và triển khai một số dự án khai thác bô xít, sản xuất Alumin - Nhôm khu vực Tây Nguyên.

Để Công ty Nhôm Đắk Nông tiếp tục phát triển mạnh mẽ và bền vững trong giai đoạn mới, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh Lâm Đồng và chiến lược phát triển của TKV, ông Lưu Văn Trung - Phó Bí thư Tỉnh ủy Lâm Đồng đề nghị Công ty tiếp tục đổi mới công nghệ, nâng cao năng suất, chú trọng bảo vệ môi trường, phát triển theo hướng xanh và bền vững; quan tâm hơn nữa đến đời sống người lao động, gắn sản xuất với trách nhiệm xã hội, xây dựng nông thôn mới, phát triển hạ tầng, tạo thêm nhiều việc làm ổn định cho lao động địa phương. Đồng thời đề nghị các sở, ban, ngành, địa phương phối hợp chặt chẽ, hỗ trợ tháo gỡ khó khăn, tạo điều kiện thuận lợi để Công ty phát triển ổn định, hiệu quả.

Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh Lâm Đồng cam kết sẽ luôn đồng hành, tạo điều kiện thuận lợi nhất để Công ty tiếp tục phát triển, hoàn thành xuất sắc các mục tiêu sản xuất, kinh doanh, góp phần xây dựng Lâm Đồng trở thành tỉnh phát triển năng động, bền vững trong khu vực Tây Nguyên.

Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Tập đoàn Vũ Anh Tuấn phát biểu.

Thay mặt lãnh đạo Tập đoàn, ông Vũ Anh Tuấn - Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Tập đoàn gửi lời chúc mừng và ghi nhận, biểu dương những thành tích xuất sắc mà Công ty đã đạt được trong suốt chặng đường 10 năm qua. Để góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu, nhiệm vụ chiến lược đề ra của Tập đoàn, Tổng Giám đốc Vũ Anh Tuấn đề nghị Công ty:

1. Nghiêm túc quán triệt và thực hiện các nghị quyết của Trung ương và Nghị quyết của Đảng ủy Tập đoàn về tăng cường công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, làm tốt công tác nắm bắt tâm tư, diễn biến tư tưởng của cán bộ, đảng viên và người lao động.

2. Thực hiện tốt công tác dân vận tại địa phương, đồng thời phối hợp chặt chẽ với địa phương trong việc đảm bảo an ninh trật tự và quản lý tài nguyên.

3. Bám sát Nghị quyết số 57-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Đề án chuyển đổi số của Tập đoàn và Kế hoạch hành động liên quan.

4. Tập trung đẩy mạnh ứng dụng chuyển đổi số trong đơn vị nhằm tăng hiệu quả hoạt động, nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh và năng suất lao động.

5. Không ngừng học hỏi, tìm kiếm, ứng dụng những công nghệ mới, hiện đại của thế giới trong tất cả các công đoạn từ khai thác, tuyển quặng, sản xuất Alumin đến điện phân Nhôm.

6. Đặc biệt, cần coi phát triển tài nguyên khoáng sản là một trong những nhiệm vụ trọng tâm để tạo nguồn cung cấp quặng ổn định và lâu dài cho sản xuất Alumin hiện tại.

7. Đảm bảo đáp ứng đủ nhu cầu quặng cho dự án mở rộng nâng công suất lên 2 triệu tấn Alumin/năm trong thời gian tới, đúng theo chiến lược phát triển Tập đoàn.

8. Phát triển sản xuất, kinh doanh phải đi đôi với bảo vệ môi trường, sử dụng hiệu quả tài nguyên vì mục tiêu phát triển bền vững.

9. Đảm bảo tuyệt đối an toàn lao động trong sản xuất.

10. Tiếp tục quan tâm, chăm lo tốt hơn đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động.

11. Xây dựng môi trường làm việc an toàn, văn minh, hiện đại với phương châm: “Người lao động luôn là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp”.

12. Xây dựng văn hóa doanh nghiệp đậm đà bản sắc trên nền tảng truyền thống “Kỷ luật và Đồng tâm” của người thợ mỏ ngành Than - Khoáng sản Việt Nam.

Tập đoàn khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc.

Nhân dịp này, nhiều tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc của Công ty đã được tỉnh Lâm Đồng và Tập đoàn khen thưởng./.

SỸ ĐỒNG